MISSION
Banca Popolare di Spoleto ha la missione di essere:

una Banca Innovativa che sa crescere nel rispetto della propria tradizione di banca locale autonoma puntando su un’innovazione di canale, prodotto e servizio che sappia soddisfare e anticipare i bisogni della clientela;

una Banca territoriale che sa associare la propria crescita allo sviluppo economico, sociale, culturale e ambientale del contesto in cui opera.

VALORI
I valori riflettono la cultura, la tradizione e gli ideali a cui aspira e nei quali crede la nostra Banca e rappresentano il modo in cui intendiamo sviluppare le relazioni con gli stakeholder.

Centralità delle persone e delle relazioni
B.P.S. ritenendo  che ogni persona sia un valore, investe sul capitale umano costituito da tutti i suoi stakeholder e fonda le proprie relazioni sul rispetto reciproco e sulla cooperazione, usando l’ascolto e il dialogo come leve di miglioramento continuo.

Localismo e sviluppo del territorio
B.P.S. investe nel territorio e per il territorio creando ricchezza e occupazione, ponendosi al servizio delle famiglie, delle imprese e degli enti, promuovendo la cultura, la salute e la tutela dell’ambiente.
Il radicamento e la profonda conoscenza del territorio in cui opera, le relazioni stabili e collaborative con le comunità, il rispetto delle specificità locali la rendono co-protagonista della crescita, non solo economica, ma anche sociale ed ambientale, delle aree d’insediamento.

Crescita, innovazione e autonomia
B.P.S. vuole potenziare il proprio sviluppo attraverso il miglioramento e l’innovazione continua di prodotti e servizi che, oltre a creare profitto e consolidare il vantaggio competitivo dell’impresa, producano valore durevole per i clienti, per i dipendenti e in generale per tutti i suoi stakeholder, mantenendo nel contempo la propria autonomia.

Trasparenza e dialogo
B.P.S. ritiene che un’informazione completa, comprensibile ed obiettiva ed una comunicazione adeguata alle esigenze dei vari soggetti con cui la Banca si relaziona, migliori il coinvolgimento e la partecipazione dei propri stakeholder, favorisca la loro cooperazione al raggiungimento della mission aziendale e consenta loro di fare scelte autonome e consapevoli.

Fiducia e reputazione
B.P.S. persegue i propri obiettivi con spirito di responsabilità, nel rispetto delle regole e degli accordi sottoscritti, impegnandosi a tenere comportamenti e a mostrare qualità che la facciano essere un interlocutore affidabile, credibile, professionale e leale per i propri stakeholder.

Solidarietà
B.P.S. si sente parte della comunità in cui opera e con la quale ha forti vincoli di collaborazione; essa ne condivide le necessità, si preoccupa del sostegno morale e materiale di chi vive nel bisogno, rispetta le differenze di genere, età, razza, religione e appartenenza politica, ed ha un’attenzione particolare alla tutela della salute di ciascuno.

Attenzione ai giovani
B.P.S. crede nei giovani e li considera una ricchezza fondamentale su cui investire; promuove la crescita personale e professionale e l’integrazione delle nuove generazioni nel contesto economico, sociale e culturale, valorizzando il merito, coltivando la creatività e promovendo il valore di ognuno.